Кадровый документооборот малого бизнеса хотят сократить

Минздравсоцразвития России уже готовит соответствующие поправки в законодательство.

Жизнь малого бизнеса постараются упростить за счет изменений в трудовом законодательстве. О предложениях по снижению излишней административной нагрузки на малый бизнес рассказал замглавы Минздравсоцразвития России Александр Сафонов.

В частности, в настоящее время активно обсуждаются предложения по сокращению документооборота в сфере трудовых правоотношений для небольших компаний. Напомним, что сейчас объемы такого документооборота что у малого, что у крупного бизнеса практически не различаются. Как отметил Сафонов, «это неразумно». По его мнению, во многих случаях достаточно одного только трудового договора. «Зачем на предприятии, состоящем из трех человек — владелец и два работника — составлять штатное расписание, зачем вести журнал учета рабочего времени и оформлять еще кучу других бумажек?», — сказал заместитель министра.

Минздравсоцразвития России уже готовит соответствующие поправки в законодательство.

Помимо этого, малому бизнесу предлагается прописывать в трудовых договорах ненормированный рабочий день работника, зато потом компенсировать это дополнительными отпускными днями. Такие меры позволят избавиться от волокиты с оформлением «переработок». Источник: ИА «ГАРАНТ»